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23 septiembre, 2019

Empresa de inserción: Una vía más de integración social y/o laboral

Víctor Manuel Reyes

Técnico de Inserción Laboral Projecte Home Balears

 

“Todas las empresas afirman que necesitan personas creativas y capaces de pensar por sí mismas, pero esta afirmación no se refiere solo al mundo empresarial. Significa que buscan gente cuya vida tenga un objetivo y un significado dentro y fuera del trabajo”. Sir Ken Robinson

 

Es en las dos últimas líneas de esta cita de Sir Ken Robinson donde encontramos un símil con el trabajo que desarrolla nuestra entidad, ampliando el concepto laboral a uno integral dirigido a la persona. En Projecte Home Balears llevamos más de 30 años dando respuesta a los problemas generados por las adicciones en la sociedad balear, mediante la investigación y el desarrollo de programas de prevención y tratamiento terapéutico que ofrecen una alternativa eficaz y adaptada a las personas afectadas por una adicción y a su entorno familiar, para conseguir su autonomía, crecimiento personal y una adecuada integración social y laboral.

Iniciativas de inserción laboral

Para trabajar la cualificación profesional de las personas usuarias, proporcionamos, también, formación ocupacional, certificados de profesionalidad y programas de cualificación inicial.En Projecte Home Balears gestionamos, proyectos de inserción laboral que, adaptándose a las diferentes fases del trabajo terapéutico que realizamos, facilitan un acompañamiento individualizado de orientación e inserción laboral de las personas usuarias de nuestros programas. Además, realizamos un trabajo de prospección e intermediación con las empresas del sector, con el objetivo de proporcionarles candidatos/as adecuados/as a los perfiles demandados. Gestionamos así una bolsa de empleo interna en la entidad, a través de la cual trabajamos las competencias demandadas por el mercado laboral con las personas candidatas a participar en esta bolsa de empleo.

Una vez que la persona se ha insertado, pueden darse casos en que esta inserción no es del todo satisfactoria: no se adecuan al puesto de trabajo, miedo al fracaso laboral, falta de confianza, falta de adaptación al puesto de trabajo…

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El principal indicador que nos encontramos es que algunas personas necesitan un paso intermedio antes de entrar a formar parte de una empresa ordinaria. Personas que, a pesar de finalizar con éxito su programa terapéutico y presentar capacidades y competencias adecuadas para la inserción laboral, no logran integrarse en la empresa ordinaria o manifiestan alguna dificultad a medio y/o largo plazo.

Es por eso que hemos ido poniendo en marcha diferentes iniciativas empresariales y actividades económicas que han facilitado la contratación de personas usuarias, sirviéndoles de experiencia antes de dar el paso a la búsqueda de empleo en el mercado laboral. Algunas de ellas son:

  • El mantenimiento de dos parques municipales de Palma;
  • La gestión de dos mercadillos municipales de venta ambulante;
  • La concesión de la explotación de boyas de amarre en la playa de Formentor;
  • Una iniciativa empresarial de comida de calidad envasada al vacío (“Poc a Poc”), cuya actividad se encuentra en cese temporal.
  • Un restaurante con servicio de catering en nuestra sede (“Restaurante Hom”), cuya gestión actualmente se ha traspasado, aunque mantiene los compromisos de contratación de personas en situación de exclusión.

 

Desde la creación de estas actividades se han dado muchas oportunidades de empleo. Por ejemplo en el transcurso del 2018, 53 personas (11 mujeres, 42 hombres) procedentes de algún programa terapéutico y/o laboral fueron contratadas en alguna de estas iniciativas.

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Un paso más

Este año Projecte Home Balears ha dado un paso más creando una empresa de inserción (EI). En Baleares ya somos 5, y la nuestra es la primera dirigida a personas en riesgo de exclusión por problemas de drogodependencias u otros problemas adictivos que se encuentran o han pasado por un proceso de rehabilitación o reinserción social. Mediante este proyecto planteamos una inserción laboral complementada con acompañamiento profesional y formación ocupacional en diferentes actividades tales como jardinería, limpieza del litoral, mantenimiento y limpieza general, etc.La actividad principal a día de hoy en la EI, es el  de mantenimiento de espacios verdes y mercadillos, aunque estamos trabajando para aglutinar todas nuestras iniciativas, así como otras nuevas que puedan aparecer. ¿Cómo lo hacemos? Antes de ligarse a la EI, las personas candidatas realizan un proceso previo de selección que, una vez superado, da lugar a la firma de un plan de trabajo individualizado, en el cual la persona usuaria pacta de forma conjunta con los profesionales implicados en su proceso de acompañamiento, un itinerario personalizado y adaptado.Durante el desarrollo de este plan de trabajo, se llevan a término  acciones específicas a sus funciones en el puesto de trabajo, y acciones de orientación laboral para la mejora de sus competencias individuales.

Nuestro objetivo es la integración laboral de personas en riesgo de exclusión social, con bajo nivel de empleabilidad y que se encuentran en riesgo de exclusión social. Confiamos en convertir esta Empresa de Inserción en un complemento motivacional en la finalización del proceso terapéutico, que ayude a una adecuada inserción sociolaboral y que, a la vez, contribuya de forma positiva a la Sociedad Balear.

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